💼劳动合同法第40条：法律条款与合同范本💻
发布时间：2025-03-23 05:13:35来源：
劳动合同法第40条是关于劳动者无过失情况下用人单位解除劳动合同的规定。简单来说，当员工无法胜任工作或因健康原因无法履行职责时，公司需先进行培训或调整岗位，若仍无法改善，方可解除合同。这体现了法律对劳动者权益的保护，同时也要求企业依法依规行事。💼📄
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